Cálculo Rescisão

Jovem Aprendiz

  • Verbas Rescisórias:
  • Descontos:
Como funciona o cálculo?

Salário Proporcional: Calculamos o valor do salário referente aos dias trabalhados no mês da rescisão dividindo o salário bruto por 31 e multiplicando pelo número de dias trabalhados.


Décimo Terceiro Proporcional: Calculamos o valor do décimo terceiro proporcional dividindo o salário bruto por 12 e multiplicando pelo número de meses trabalhados no ano corrente.


Férias Vencidas: Se você tem férias vencidas (não gozadas), calculamos adicionando um terço ao valor do salário bruto (1/3 a mais do salário).


Férias Proporcionais: Calculamos as férias proporcionais dividindo o salário bruto por 12 e multiplicando pelo número de meses trabalhados desde o último período aquisitivo.


Descontos: Calculamos os descontos baseados em seu saldo de salário, no mês de demissão, e sobre o seu valor de Décimo 13º.


Saldo Líquido: É somado os descontos e depois subtraído do total bruto.